ak (18 mars 2015) disait:
et du coup?
si ça fait 1000 ans qu'on viole des femmes en temps de guerre, tu vas t'habituer? parce que ça fait longtemps et que tu le sais? c'est ça ta théorie? à partir du moment que tu sais et que ça fait longtemps que ça existe, ben c'est normal et plus choquant?
ou alors t'es plutôt du genre: comme je peux rien y faire ça sert à rien d'en parler?
Non, mais cela existe partout dans toutes les entreprises, de l'artisan à la multinationale, alors tu vas pas tout boycotter, si?
Tu vas aller vérifier les conditions de travail de chaque entreprise que tu vas faire travailler soit pour leur service ou pour leur produit?
Bin non, tu vas faire comme tout le monde, tu vas acheter ce dont t'as envie et/ou besoin.
Là, tu prends Amazon, parce que ça te coûte rien de les boycotter.
Mais si ça tombe sur le marque que tu adores, ce qui est sur, là, tu vas rien faire.
Et pis, t'as beau avoir les patrons les plus sympas du monde, y aurait toujours des tafs de merde avec des conditions de merdes pour lesquels y aura des objectifs.
Même chez Google (insérer la plus belle entreprise ultra workerfriendly) où tout est beau, tout est jolie, t'as un mexicain(e) qui vient racler les chiottes, qui gagne pas assez pour faire vivre sa famille, qui vit dans un bidon ville et qui a besoin de bosser le weekend.
inscrit le 14/02/11
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